In einem ersten Gespräch möchten Mark und Michael Mayer Sie kennenlernen und etwas mehr über Sie erfahren. Was treibt Sie an? Welche Stärken haben Sie und was können Sie besonders gut? Das läuft bei uns nicht nach Schema F ab. Wir wollen mit Ihnen in den Dialog kommen und klären: Was können wir Ihnen bieten? Was können Sie uns bieten und wie gut passen wir zusammen? In der Regel dauert das Gespräch maximal eine Stunde. Dabei erfahren Sie mehr über die Mission des Unternehmens, dessen Zweck und Arbeitsweise. Nach diesem Gespräch denken Sie, dass Sie gerne bei uns arbeiten möchten? Gleichzeitig haben Mark & Michael Mayer auch ein positives Gefühl? Dann laden wir Sie gerne zu einem zweiten Gespräch ein.
Wir sind auf der Suche nach Experten und Talenten, die gemeinsam mit uns anspruchsvolle Sanierungsprojekte in den Fachbereichen Straßenbau, Kanalisation und Wasserversorgung planen und entwickeln wollen.